Parce que la réussite de votre entreprise passe essentiellement par les qualités des hommes qui la composent, la gestion des talents est devenue une priorité !
Nous cherchons constamment à concilier l’efficacité des entreprises et l’épanouissement des hommes. Nous intégrons des consultants qui adhèrent à nos engagements et qui entretiennent avec leurs clients de véritables relations de partenariat.
Valentin LALEU, Dirigeant de Muticibles
Qualité :
Nous garantissons la qualité grâce à notre équipe constituée de professionnels, riches de parcours différents et experts dans leur domaine.
Performance :
En veille permanente sur un marché de l’emploi en constante évolution, nous veillons à intégrer les meilleurs outils dans nos méthodes de sourcing, d’évaluation et de développement des compétences.
Déontologie :
L’ensemble de l’équipe Multicibles respecte une éthique professionnelle forte. Le cabinet est membre du Syntec Conseil et respecte sa charte de déontologie.
Diversité :
MULTICIBLES est signataire de l’engagement collectif des intermédiaires de l’emploi, afin de promouvoir la diversité dans le recrutement et de lutter contre les discriminations.
Nous construisons avec vous des solutions
sur mesure et évolutives.
